10 claves para aprovechar mejor el tiempo
ene 26, 2012 Consejos, Opinión
1. Cuida todas las parcelas de tu vida(Pareja, carrera profesional, dinero, familia, Entorno físico, amigos, desarrollo personal, salud…), no dejes ninguna de lado.
2. No renuncies: Gestionar bien el tiempo significa dedicarle tiempo a todas las áreas de tu vida, aunque a unas les debas dedicar más tiempo que a otras.
3. Cada minuto que dediques a algo, que sea verdadero: No malgastes el tiempo. Más vale dedicar 10 minutos con concentración a una tarea que dedicarle 1 hora sin estar verdaderamente centrado en ella. La calidad es más importante que la cantidad.
4. Evita postergar tareas innecesariamente. No busques excusas para retrasar tareas que igualmente tendrás que realizar.
5. Sé eficiente (alcanza los objetivos que te propones) y eficaz (economizando los recursos de los que dispones, incluyendo en ellos el tiempo).
6. Evita los “Ladrones del tiempo”: Cada uno puede identificar sus propios ladrones del tiempo, pero los más comunes suelen ser: interrupciones, falta de organización, confusión en las prioridades, pesimismo en la valoración de las propias habilidades o el potencial de trabajo, escasa delegación de tareas, postergación de tareas, precipitación en la toma de decisiones, entorno desordenado, falta de planificación, urgencias e imprevistos, dispersión, falta de disciplina.
7. Planifica y organiza tu tiempo. Decide cuánto tiempo quieres dedicarle a qué cada día. Acuérdate, planifica en función de cómo eres, no en función de cómo te gustaría ser. Si nunca cumples tus planificaciones, pregúntate ¿por qué?
8. Se proactivo: En lugar de reaccionar ante las cosas que te van ocurriendo, anticípate, planifica y se proactivo. Adelántate.
9. Evita el estrés. Puede que te guste trabajar bajo presión, pero el estrés es un enemigo potente que hace que no se aproveche bien el tiempo. Se puede trabajar con intensidad sin necesidad de estar estresado.
10. Conócete y reflexiona acerca de tus puntos fuertes y tus puntos débiles. Potencia tus cualidades y trabaja para mejorar tus debilidades.
Fuente: noticias.universia.es
por, Alexandra Segura, Universidad Francisco de Vitoria
Desde el Primer minuto
ene 17, 2012 Consejos, General, Opinión
Diversas especies animales amanecen con una rutina instintiva, una y otra vez, sin cambios apreciables. Curiosamente, hay personas que hacen lo mismo, día tras día. También hay organizaciones que comienzan nuevas temporadas de trabajo sin superarse a sí mismas, a pesar de sus deseos y talentos. Una insuficiente aptitud reflexiva podría ser la causa.
¿Qué tal si empezamos el día, mes o año con un rito diferente? Al despertar, por ejemplo, primero podemos dedicar unos minutos a tomar conciencia de la gracia de estar vivos, del privilegio de tener una familia, un trabajo, salud y muchos retos que le dan sentido a la existencia. En esos mismos instantes, podemos repasar quién es la persona que deseamos ser cada día, nuestros valores, reglas de oro y anhelos. De igual forma, puede hacerlo un equipo serio que inicia un nuevo período de gestión reafirmando su identidad ganadora.
En segundo lugar, podemos visualizar cuáles son los tres compromisos más importantes del día y por qué agregan valor a la organización y a nosotros mismos. ¿Cómo deseamos que resulten estas tres situaciones? ¿Cómo nos imaginamos al concluirlas? ¿Cuáles serán las condiciones del entorno, de los otros actores involucrados y cómo lidiaremos con las adversidades potenciales? Un ideal positivo y realista enciende la pasión en un equipo. Lee el resto de la entrada »
¿Qué tipo de curriculum vitae es conveniente para mí?
Es importante ser cuidadosos a la hora de elaborar nuestro curriculum vitae debido a que este documento es la primera imagen que la empresa tendrá de nosotros. Cuando la empresa recibe nuestro curriculum deberá poder leerlo fácilmente, comprender la información allí presentada y sin dudas analizará la distribución y organización del mismo. La redacción y ortografía son sumamente importantes y este punto debe ser especialmente considerado y verificado antes de entregar un curriculum vitae.
Existen diferentes formatos de curriculum y quizás no estemos del todo seguro acerca de cuál es el más indicado o conveniente para nuestro perfil. Podemos encontrar curriculums simples, sin ningún tipo de optimización especial, mientras que otros son mucho más elaborados y completos, con una forma determinada de organización.
Un curriculum con formato cronológico es ideal para quienes poseen la extensa experiencia laboral ya que organiza la información de acuerdo a las fechas. Es recomendable para aquellos que no presentan cambios repentinos de empleo o de carrera.
Por otro lado, un curriculum vitae funcional se enfoca en las habilidades y logros del postulante. No ofrece detalladamente esta información y es ideal para quienes poseen períodos muy largos sin empleo o sin actividades académicas. Es ideal para quienes carecen de experiencia laboral o para aquellos que buscan reinsertarse en el mundo laboral luego de un amplio período sin trabajo.
Es importante decidir correctamente qué tipo de curriculum vitae se ajusta adecuadamente a nuestro perfil ya que de esto dependerá conseguir una entrevista laboral.
Fuente: www.carreralaboral.com
por, Melina Camarzana
8 Consejos para financiar un MBA o postgrado
ene 10, 2012 Consejos
1- Ahorrar antes. La decisión de estudiar un MBA o una maestría tiene que ser meditada, por lo que usualmente el proceso de decicir qué MBA o Maestría cursar suele llevar uno o dos años. Especialmente en el caso de los Executive MBA que piden varios años de experiencia. Por eso, puede ser interesante comenzar a ahorrar una pequeña cantidad cada mes en una cuenta ahorro desde el primer momento. Ahorrando US$ 300 al mes durante 30 meses ante del inicio de la carrera, se habría acumulado 9000 dólares, una parte importante de una matrícula típica de un MBA internacional que suele rondar los US$ 50.000 – US$ 70.000.
2- Ahorrar en moneda local: Si ya tienes decidido el país donde vas a estudiar, puede ser interesante ahorrar en la divisa del destino para evitar las fluctuaciones de moneda. Así, ese dinero te generará algunos interés a sumar a la cuenta. El tener un plan de ahorro previo, además, demuestra tu capacidad de gestión y te hará más fácil conseguir becas y créditos bancarios para estudiar.
3- Deducir impuestos: Investiga si en tu país los gastos de educación, incluso en el exterior, tienen deducciones a la hora de pagar impuestos.
4- Becas. Muchos organismos internacional, nacionales, fundaciones privadas ofrecen becas parciales o totales para estudiar un MBA o postgrado tanto online como en el exterior. Te podrías sorprender la cantidad de posibilidades que se ofrecen, sobre todo para los perfiles más brillantes. Lee el resto de la entrada »
Consejos para conseguir trabajo a través de internet
La búsqueda de empleo por internet crece día a día. Esto ayuda a conseguir empleo, revisar ofertas de trabajo, hacer postulaciones, conseguir personal, elegir, recibir candidaturas, evaluar curriculums, realizar entrevistas on line, etc… en un tiempo menor y asegurándose de que el empleado sepa manejar las nuevas herramientas de comunicación y tecnología en la Red.
Y como la búsqueda de trabajo es todo un trabajo en si mismo, aquí te acercamos algunos consejos para optimizar la búsqueda de empleo por intenet, no perder el tiempo y lograr resultados:
1. Define bien tus objetivos laborales, sincérate contigo mismo.
2. Reconoce tu competencia, conocimientos, experiencia y perfil profesional.
3. Realiza una lista de los portales de búsqueda de empleo que se especialicen en tu perfil profesional.
4. Busca portales de búsqueda de empleo de reconocida trayectoria.
5. Inserta tu curriculum vitae en redes sociales especializadas en networking profesional.
6. Completa correcta y totalmente los formularios de las páginas de búsqueda de empleo, no dejes campos vacíos.
7. Lleva un registro de tus ofertas, envíos de curriculums, postulaciones, precios, salarios, etc.
8. Revisa tu correo a diario buscando nuevas postulaciones o preguntas de posibles empleadores.
Diferencia entre vocación y aptitud
dic 16, 2011 Consejos, General, Opinión
La vocación es un llamado a cumplir tu destino mientras que la aptitud es la facilidad para desempeñarte en la labor que has elegido. En la medida en que la aptitud se utilice en la misma dirección de tu vocación profesional, el valor mutuo aumenta para que logres tus propósitos con más éxito y contundencia.
Sin embargo, no siempre la aptitud se alinea con la vocación, como es el caso de la facilidad que puedas tener para hacer algo que no te conviene, por ejemplo utilizar la facilidad del convencimiento para que te elijan como jefe por encima de otras personas que tienen más méritos para lograr la misma posición, o utilizar la facilidad de comunicarte verbalmente para hacer que un cliente compre un producto que no necesita o le conviene.
La vocación es en sí misma natural, espontánea, integradora con tu ser y tu misión en la vida. Se podría decir que la vocación siempre te conviene, y que deberías siempre seguir sus sabios consejos. Sin embargo, en algunas oportunidades la vocación puede reñir con las necesidades de corto plazo, como podría ser el hecho de que tu vocación altruista y de servicio a los demás, te impidan estar cerca de tu familia y proveer su sustento y crecimiento.
En estos momentos, no debes desfallecer en tu intento por seguir tu vocación, y en vez de ello, debes con sagacidad encontrar la forma de lograr seguir en tu empeño. Para el caso del ejemplo, de la vocación del servicio, debes ampliar el campo de acción y amplitud de la visión, para no solo ver que tu vocación se puede cumplir si te vas a vivir en la penuria para ayudar a los más pobres, ya que también se puede servir en de otras formas y maneras, como siendo un buen líder o un buen empresario o un buen padre o madre, o aplicando tu carrera profesional.
Fuente: www.carreralaboral.com
por, Juan Carlos Medina
10 consejos para tu primer día de trabajo
Siempre hay una primera vez para todo; nadie nace sabiendo. Y entre tantas primeras veces, una de las más importantes es el primer día de trabajo. Es el lugar donde pasarás la mayor parte del día, con tus compañeros, a quienes conocerás también en tu primer día de trabajo. Por eso, si los nervios te pueden, haz caso a estos diez consejos, para que todo vaya sobre ruedas.
1. Lo primordial es ser puntual. Este factor demostrará tu interés y compromiso con tu nuevo trabajo, y causará una impresión favorable.
2. Escucha los nombres de las personas que conocerás el primer día e intenta memorizarlos. Lo mismo ocurrirá con sus respectivos cargos.
3. Lleva contigo un cuaderno y un bolígrafo para apuntar las indicaciones que te den. Puede que si tienes un poco de nervios el primer día, no recuerdes la cantidad de información nueva que te den. Si tomas nota de ella, siempre podrás consultarla.
4. Actúa con decisión y con iniciativa. Estas cualidades serán muy valoradas en un momento en el que se podría esperar nerviosismo o timidez en ti. Sé amable y habla con calma y claridad, sin temor y con naturalidad.
5. No te arriesgues con la ropa el primer día de trabajo. Lejos de elegir un conjunto arriesgado, prueba a vestirte con sencillez.
6. Intégrate entre tus compañeros. Seguramente ellos tengan ya una rutina establecida a la que deberás adaptarte. Sé amable e intenta conocerlos mejor, ya que son ellos quienes te acompañarán todos los días en tu día a día.
7. Adáptate a las normas y costumbres de la empresa: hora del desayuno, de la comida, pausas, celebraciones, tradiciones…
8. Puede que los primeros días no tengas muy claras todas tus funciones. Lo mejor será hacer una lista de las tareas a realizar, e intentar tasar los tiempos para cada una de ellas. Así te aclararás y te organizarás mejor.
9. Pregunta si tienes alguna duda. Lo mejor será solucionarla. Además, eso demostrará que pones interés y empeño en tu puesto de trabajo.
10. No te desesperes si crees que tu trabajo es aburrido o monótono. Los primeros días suelen ser difíciles hasta que uno se adapta y toma el control completo de todas sus competencias.
Está claro que todos sabemos dar consejos, lo importante es que pienses que si has sido seleccionado para el puesto, es que vales para él.
Fuente: universia
Mi trabajo no me permite realizar otras actividades
nov 30, 2011 Consejos, General, Opinión
Todos sabemos que practicar actividades de ocio es fundamental para llevar adelante una vida personal más satisfactoria. El tiempo libre permite al hombre desarrollar su creatividad, liberar tensiones y sociabilizar.
Lamentablemente, suele ocurrir que nuestro trabajo es sumamente demandante, ya sea por tener una jornada laboral muy extensa o por la necesidad de llevar el trabajo a nuestros hogares. Estas cuestiones no nos permiten realizar otras actividades debido a la falta de tiempo y, muchas veces, de voluntad. Si no tenemos la posibilidad aún de cambiar de empleo, aquí hay algunas sugerencias para poder enfrentar este inconveniente.
Para combatir este problema, es importante y recomendable organizar al máximo el tiempo que dedicamos al trabajo. Llevar una agenda para definir cuáles serán las horas que nuestro empleo nos tomará y poder analizar así cuántas horas nos quedan libres.
En la actualidad existen muchas opciones para no tener que salir a realizar actividades. Gracias a internet es posible estudiar, comprar y mantener una vida social relativamente buena. Por ejemplo, pueden realizarse cursos cortos con salida laboral, carreras universitarias, que permitirán cambiar de empleo más adelante y lograr de esta manera tener mayor cantidad de tiempo libre. Realizar las compras mediante internet también colabora en ahorrar tiempo.
En síntesis, es necesario aprender a convivir mientras sea necesario con este obstáculo y tratar de convertirlo en un aprendizaje y poder extraer todos los beneficios posibles de esta situación que probablemente sea transitoria.
Fuente: www.carreralaboral.com
por, Melina Camarzana
Seguridad y actitud positiva: claves para conseguir empleo
nov 15, 2011 Consejos, Empleo, Opinión
Cuando estamos buscando trabajo, muchas cuestiones suelen dejarse de lado. En ocasiones, nuestra mente se focaliza sólo en nuestro curriculum vitae, en la carta de presentación y en la espera de la entrevista laboral. Sin embargo, existen factores que se relacionan con la personalidad que tienen profunda vinculación con el éxito para conseguir empleo.
La seguridad sobre nosotros mismos es primordial para obtener resultados satisfactorios en esta búsqueda. La forma que tengamos de desenvolvernos es clave para conseguir el empleo que buscamos. Un entrevistador experimentado suele notar la seguridad de un postulante en la cita laboral, y esta característica es muy importante para llevar a cabo cualquier tarea. Por lo tanto, una empresa tendrá mucho más en cuenta a un individuo que demuestre esta firmeza. Por otro lado, es importante no sobreactuar ni fingir esta actitud debido a que podría causar un impacto totalmente negativo.
Finalmente, una actitud mental positiva colaborará en gran medida en esta búsqueda. Un postulante que demuestre habilidades positivas para la comunicación y la sociabilización será, sin dudas, mucho más apto para ejercer cualquier actividad laboral. Además, esta actitud hace posible un buen clima laboral y la mayoría de las empresas se preocupan por este tema. El ambiente de trabajo cálido es clave para un buen desarrollo y crecimiento en una empresa.
Fuente: www.carreralaboral.com
por, Melina Camarzana
Cuando debes renunciar a tu vocación
nov 11, 2011 Consejos, Orientación Vocacional
Una buena pregunta a discutir en este momento es determinar cuándo debes renunciar a tu Vocación Profesional, en qué casos y porqué. Se supone que la vocación representa tu interior más íntimo, aquello que te pertenece y que te hace especial para poder desempeñarte de la mejor forma e interactuar con el exterior en forma competitiva. Pero será en algunos casos conveniente renunciar a ella?
Podríamos empezar argumentando que pueden existir algunas vocaciones que no te hacen bien a ti mismo, ni a tu familia ni a tu entorno, por ejemplo, si tu vocación se relaciona con alguna actividad que afecte tu salud, atente contra la naturaleza y el medio ambiente, o lesione y afecte a las personas que se encuentran a tu alrededor. Se te viene a la mente alguna de estas vocaciones? Podía relacionarse con el hecho de que debas viajar mucho y que este simple hecho afecte la armonía de tu matrimonio y familia. Pero asó podríamos seguir mencionando vocaciones y actividades a las cuales sería mejor renunciar.
Otro aspecto que se podría analizar respecto de las vocaciones perjudiciales, serían aquellas en las que no existe una vigencia en el momento, existe mucha demanda y poca oferta, o el desarrollo social sigue evolucionando para no requerir de sus servicios en este momento. Se te ocurre alguna vocación o profesión que en tu entorno actual haya perdido vigencia? Podría relacionarse con el sector agrícola tradicional porque ahora se necesita una producción más orgánica, o con algunos sectores industriales en donde la tecnología ha logrado dar un salto de calidad, como por ejemplo los computadores que reemplazaron a las tradicionales máquinas de escribir, y así sucesivamente.
Estos son algunos ejemplos en donde la vocación no siempre apoya nuestro bienestar y sano desarrollo, y por ello se podría renunciar a ella, y encontrar otro campo o carrera profesional que nos pueda ser más útil, práctica, actual y realista. Como Elegir mi Carrera se relaciona posiblemente con aquellas actividades que se encuentren más sintonizadas con nuestro entorno y efectos, y con seguridad labrarán un mejor camino de prosperidad y felicidad. Recuerda que lo que no fluye es porque no nos conviene.
Fuente: www.carreralaboral.com
por, Juan Carlos Medina
